Nous pensons que chaque membre de notre équipe doit avoir la possibilité de s'épanouir et d'exceller, avec le soutien de collègues qui partagent une vision commune de l'excellence. Joignez-vous à nous et faites partie d'une équipe dynamique qui favorise l'épanouissement personnel et professionnel tout en fournissant des résultats exceptionnels à nos clients.
Nous offrons un environnement de travail dynamique et bienveillant, propice à l’épanouissement professionnel et au développement personnel. De la rémunération compétitive à la formation continue, nous veillons à ce que chaque membre de notre équipe dispose des ressources nécessaires pour réussir. Nous croyons en la capacité de nos avocats à réaliser leur plein potentiel, tout en bénéficiant d’un équilibre sain entre vie professionnelle et vie personnelle, au sein d’une culture fondée sur le respect, la collaboration et les opportunités.
Chez INF, nous offrons plus qu'un simple emploi - nous offrons une culture qui soutient votre développement professionnel et personnel. Notre environnement inclusif favorise la collaboration, le respect et la possibilité pour chaque membre de l'équipe de s'épanouir.
En tant qu'adjoint.e juridique chez INF, vous aurez notamment les responsabilités suivantes :
Pour l’exercice de ces fonctions, INF fournit un ordinateur pour utilisation exclusive aux fins de l’emploi, une adresse courriel personnalisée, un profil Microsoft 365 incluant la suite Office la plus récente, un accès à JurisÉvolution et l’accès à tous les outils ou banques de données juridiques requis pour exécuter les taches décrites ci-haut.
Exigences spécifiques
Le candidat doit détenir un diplôme d'études post-secondaires en technique juridique ou tout autre domaine relié. Le sens des priorités, la motivation et l’envie de bien faire sont trois qualités essentielles au poste. Un bon niveau d’anglais ou le bilinguisme est également préférable puisque vous pourrez être amené à rédiger des documents en anglais et à communiquer oralement en anglais.
Informations additionnelles sur la rémunération
La rémunération, les avantages sociaux (régime d'assurance de groupe et rabais corporatifs, allocation cellulaire) et tout boni de performance sont comparables à ceux offerts par un cabinet national. Un repas est offert par le cabinet à tous les employés, chaque midi. La révision de la rémunération est faite annuellement après le 31 décembre.
Sous l’autorité́ des associés d’INF, vous aurez les responsabilités suivantes:
Pour l’exercice de ces fonctions, INF fournit un ordinateur pour utilisation exclusive aux fins de l’emploi, une adresse courriel personnalisée, un profil Microsoft 365 incluant la suite Office la plus récente, un accès à JurisÉvolution et l’accès à tous les outils ou banques de données juridiques requis pour exécuter les taches décrites ci-haut.
Exigences spécifiques
Le candidat doit détenir ou être en cours d’obtention d’un baccalauréat en droit d’une université canadienne ou avoir complété son École du Barreau.
Informations additionnelles sur la rémunération
La rémunération, les avantages sociaux (régime d'assurance de groupe et rabais corporatifs, allocation cellulaire) et tout boni de performance sont comparables à ceux offerts par un cabinet national. Un repas est offert par le cabinet à tous les employés, chaque midi. La révision de la rémunération est faite annuellement après le 31 décembre.
Tout candidat au poste d’avocat.e sociétaire doit être parfaitement bilingue et membre en règle du Barreau du Québec, idéalement avec de l’expérience en litige (2 à 5 ans minimum), avec un intérêt démontrable pour les actions collectives, le litige commercial et le droit de la construction.
Sous la supervision des associés d’INF, vous exercerez la profession d’avocat.e selon les mandats et les instructions qui vous seront donnés, en conformité avec toutes vos obligations professionnelles et déontologiques prévues au Code de déontologie des avocats, au Code des professions et à la Loi sur le Barreau.
Nous recherchons un.e candidat.e qui désire élever sa pratique à un niveau supérieur, avec rigueur, minutie, un sens des affaires inné et un esprit d’équipe.
En tant que parajuriste chez INF, vous aurez notamment les responsabilités suivantes :
Pour l’exercice de ces fonctions, INF fournit un ordinateur pour utilisation exclusive aux fins de l’emploi, une adresse courriel personnalisée, un profil Microsoft 365 incluant la suite Office la plus récente, un accès à JurisÉvolution et l’accès à tous les outils ou banques de données juridiques requis pour exécuter les taches décrites ci-haut.
Exigences spécifiques
Le candidat doit détenir un diplôme d'études post-secondaires en technique juridique ou tout autre domaine relié. Le sens des priorités, la motivation et l’envie de bien faire sont trois qualités essentielles au poste. Un bon niveau d’anglais ou le bilinguisme est également préférable puisque vous pourrez être amené à rédiger des documents en anglais et à communiquer oralement en anglais.
Informations additionnelles sur la rémunération
La rémunération, les avantages sociaux (régime d'assurance de groupe et rabais corporatifs, allocation cellulaire) et tout boni de performance sont comparables à ceux offerts par un cabinet national. Un repas est offert par le cabinet à tous les employés, chaque midi. La révision de la rémunération est faite annuellement après le 31 décembre.
